安装分公司开展转岗培训
安置待岗人员重新上岗
安装分公司主动关心职工群众疾苦，解决分公司5名待岗人员重新上岗，真正体现了为职工群众办实事、办好事。并且根据5名待岗人员的个人情况，本着从企业生产任务的需要出发，于3月10在分公司会议室对5名待岗人员进行了转岗培训。
转岗培训会上，分公司党总支书记、工会主席杨桂英希望参加转岗培训的人员：首先，要认真和虚心学习，边学边干，在干中学、在学中干，以便能胜任新的岗位工作。其次，要珍惜岗位，遵纪守法，本着高度负责的态度，把好项目的材料验收关。
此次转岗岗位拟为材料库管员。进行转岗培训的5名待岗人员，其中4名男性，1名女性，曾先后从事焊工、车工、钳工、锻工和通风工。材料库管员工作对于他们来说十分陌生，为了尽快地让他们适应和胜任转岗后的工作，分公司相关部门分别对他们进行了上岗前的相关业务知识培训。综合办主任刘建新宣读了《四川省第三建筑工程公司职工劳动管理规定》，重点以从业人员的调动、待岗人员管理、公休假管理、考勤管理等方面进行了讲解，希望他们珍惜岗位，认真工作。工程部何章全从施工安全的角度，对库房安全工作的安全常识和重要性，进行了讲述并作了具体的要求。材料部长段培义，结合分公司目前各项目库管员工作中所面临的各种问题给予了分析，宣读了《四川省第三建筑工程公司材料管理实施细则》及分公司《库管员岗位责任制》，并针对各种台账、报表的填写等提出了要求。材料部陆海生，根据多年从事材料工作所积累的经验和在收料、发料、台账、报表填写等方面的工作与他们进行了交流和详细地解释。
本次培训内容丰富，有针对性，实效性强，效果明显，让转岗培训人员熟知了材料库管员等具体的工作内容，为他们尽快走上新的岗位奠定了基础。转岗培训后，有3名待岗工人立即分别安排在项目部担任材料库管员，另2名待岗人员分公司正积极地想办法，及时解决和落实好他们的上岗问题，体现了分公司全心全意依靠职工群众办企业，服务职工群众有新成效的承诺。
安装分公司 张启安
