自公司开展创先争优活动以来，公司各级团组织充分发挥自身的优势和作用积极推动活动的开展，形成了党群系统齐争共创的良好局面。尤其是在集团团委的统一部署下开展的“创先争优 我提建议”主题活动，更是将共青团组织的创先争优活动与“青”字工程建设相结合，对公司的团建创新工作起到了有力的推动作用。经过前期的周密策划和安排，公司各级团组织于2010年10月21日至11月30日，深入各分公司、项目部和生产车间进行了认真的调研，收集到广大团员青年们对团建创新工作提出的意见和建议共50余条。
经公司团委的整理和筛选，共上报集团团委和公司党委“创先争优 我提建议”活动简报五期，共15条良好的建议，内容涉及团组织建设、青年人才工程建设、团干选拔及培养、文体活动开展等多个方面。从不同的角度和层面反映了公司广大团员青年对共青团工作及创先争优活动开展的期望和思考。
2010年12月，通过集团团委的评选和网络QQ群投票的结果，公司团委上报的一条建议入选集团“创先争优 我提建议”活动“十条金点子”。具体是：在公司范围内开展再拜师活动。在公司开展导师带徒的基础上，以“传承优秀企业文化、构建学习型企业、增强团队凝聚力、培养跨专业跨岗位人才、保证企业人才可持续发展”为指导思想，以“志愿参与、双向选择”为开展原则，开展再拜师活动，为企业培养复合型人才。
今后，公司团委将把此次主题活动收集到的意见和建议融入团内各项工作的开展过程中，坚持“服务企业 服务青年”，深入开展创先争优和团建创新工作。
公司团委 刘轩轩
